自2017年复工以来，蒙华四工区以“蒙华铁路党旗红，管理创新当先锋”党建主题活动为契入点，紧紧围绕蒙华铁路“项目管理实验室”相关文件规定，根据工期要求、树形创誉要求和公司发展需要，以“五个强化”精心打造“跨太中银铁路特大桥（48+48）米T构转体党员先锋工程”。跨太中银铁路特大桥（48+48）米T构转体是工区的重难点工程，工期紧、任务重、风险大、施工安全难度高，工区成立专项党员突击队，工区书记宋爱明挂帅，充分发挥一线党员干部的战斗堡垒作用。
一、强化学习，打造思想进步的先锋工程，充分发挥党员在思想政治、理论学习和业务技能等方面的模范带动和引领作用。广大党员学习在前，实践在先，带头用学来的知识解决工作中的问题和业务上难题。
二、强化作风，打造作风过硬的先锋工程。工区当前正处于创建党员先锋工程关键时期，持续发扬和保持雷厉风行执行到位的工作作风，有利于推动工区有序高效的开展创建工作。为早日实现创建标准化工地，工区在党员中广泛开展了查思想、查失误、查态度，找差距“三查一找”活动，自查自纠完善工作，转变作风提升服务。
三、强化安全，打造安全的先锋工程，工区召开专项会议，对工程中常见性的安全事故，进行认真的分析，找原因、查不足，制定印发了安全施工新制度。集中开展学法规、践承诺、查隐患、保安全的“施工安全，百日行动”活动。
四、强化服务，打造优质服务的先锋工程。党员领导干部带头优化服务措施，定期或不定期对群众安全员及现场协作队进行安全质量和技术相关知识的培训，扎实开展了安全质量培训和考试，从规范操作上保证服务质量。深入开展心理健康护理服务。
五、强化廉洁，打造廉洁党员的先锋工程。工区每月组织党员开展一次 以廉洁为主题的教育活动，每个党员从本岗位做起，正确行使自己的权利和义务。公开征集廉洁格言警句，做到警钟长鸣。为每名党员和领导干部建立了廉洁档案，党员领导干部每年度撰写个人廉洁从业总结。进行党员干部廉洁从业考核，深入开展党员干部反腐倡廉工作，规范党员领导干部的行为，树立标准党员的新形象。
